En la pestaña ‘Formación‘ se guarda la información sobre toda la formación del trabajador durante su estancia en la empresa. Si realizamos cursos, sean o no bonificados, los iremos anotando progresivamente en esta pestaña. El objetivo es anotar cualquier formación que adquiera el trabajador, así como la formación que tenía en el momento de su incorporación.
Entendemos por ‘Trabajador‘ a cualquier persona que trabaja en la empresa y que ha sido dada de alta en el sistema a través del método que describimos ...
Si la convocatoria la realizamos directamente desde la ficha de la reunión, se nos mostrará la petición de convocatoria parcialmente rellenada con los datos de ...
El Responsable de Recursos Humanos, desde la opción del menú de RRHH, denominada Panel, puede acceder al formulario que se observa en la siguiente imagen: Desde este ...
Cow Harmony dispone de la posibilidad de gestionar el calendario laboral tanto de la propia empresa como de cada uno de los trabajadores. En el ...